The Blind Spots in Theory U: The Reconstruction of a (Change-) Management Fashion

Kühl S. The Blind Spots in Theory U: The Reconstruction of a (Change-) Management Fashion. Journal of Change Management. 2020:1-8

The Flaws of Decentralized Organizations. Why Reengineering and Reducing Hierarchy Fail

Kühl S. The Flaws of Decentralized Organizations. Why Reengineering and Reducing Hierarchy Fail. Leadership and Organization Development Journal. 1998;19(4):216-219

Sisyphus in Management. The Futile Search for the Optimal Organizational Structure

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Yuchtman, Ephraim/Seashore, Stanley (1967): A System Resource Approach to Organizational Effectiveness. In: American Sociological Review, Jg. 32, S. 891-903

Kühl S. Yuchtman, Ephraim/Seashore, Stanley (1967): A System Resource Approach to Organizational Effectiveness. In: American Sociological Review, Jg. 32, S. 891-903. In: Kühl S, ed. Schlüsselwerke der Organisationsforschung. Wiesbaden: Springer VS; 2015: 755-759

Visualisierte Diskussionsführung

Kühl S. Visualisierte Diskussionsführung. In: Kühl S, Strodtholz P, eds. Methoden der Organisationsforschung. Ein Handbuch. Hamburg: Rowohlt; 2002: 243-276

Autoritätsakzeptanz und Folgebereitschaft in Organisationen. Zur Beteiligung der Mitglieder des Reserve-Polizeibataillons 101 am Holocaust

Gruber A, Kühl S. Autoritätsakzeptanz und Folgebereitschaft in Organisationen. Zur Beteiligung der Mitglieder des Reserve-Polizeibataillons 101 am Holocaust. In: Gruber A, Kühl S, eds. Soziologische Analysen des Holocaust. Jenseits der Debatte über "ganz normale Männer" und "ganz normale Deutsche". Wiesbaden: Springer VS; 2015: 7-28

Qualitative Methoden der Organisationsforschung. Ein Überblick

Kühl S, Strodtholz P. Qualitative Methoden der Organisationsforschung. Ein Überblick. In: Kühl S, Strodtholz P, eds. Methoden der Organisationsforschung. Ein Handbuch. Reinbek bei Hamburg: Rowohlt; 2002: 11-29

The Boundaries of "Marketisation" - The Myth about Entrepreneurial Employees

Kühl S. The Boundaries of "Marketisation" - The Myth about Entrepreneurial Employees. In: Sachsenmeier P, Schottenloher M, eds. Challenges Between Competition and Collaboratio. The Future of the European Manufacturing Industry. Berlin, Heidelberg, New York: Springer; 2003: 231-252

Von der "Überwachung von Mitarbeitern" und der "Unterwachung von Vorgesetzten"

Kühl S. Von der "Überwachung von Mitarbeitern" und der "Unterwachung von Vorgesetzten". In: Der Umgang mit Macht und seine Folgen: Dokumentation des 8. Innovationsforums der Daimler und Benz Stiftung, 22.10.2012. Ladenburg - Berlin; 2013: 18-23

Die Firma ist kein Karnevalsverein

Kühl S. Die Firma ist kein Karnevalsverein. Frankfurter Allgemeine Zeitung. 28.01.2019